為進一步鞏固北大干部履職能力提升專題培訓班的學習成果，總結交流學習經驗，9月5日，湖北科投召開了學習心得分享會。集團黨委書記、董事長劉坤，黨委副書記、副董事長、總經理曾玉梅出席會議，集團黨委委員、副總經理邵青主持會議，集團本部及直屬二級公司共100余名干部職工參會。
會上，三名優秀學員代表——光谷資產公司董事長兼總經理李正祥、產業投公司重大項目部李威、集團黨群工作部孫雯分別結合自身學習體會、崗位職責、工作實際進行學習心得分享，並就如何更好履行崗位職責提出思考和展望。
在自由交流環節，其他參訓學員暢談在培訓期間的所思、所學、所悟，大家紛紛表示，此次培訓不僅開闊了眼界、增長了知識、學到了經驗、受到了啟發，更轉變了工作思維方式，為更好地推進工作目標實現提供了有力支撐。
集團黨委書記、董事長劉坤同志為三名優秀學員進行了頒獎並作總結發言。
劉坤指出，在集團公司深入推進改革轉型的背景下，如何推動人力資源在集團公司轉型中發揮更大的作用是集團公司面臨的重要課題。當前，集團業務日趨復雜，公司對專業型人才和復合型人才的需求顯著，人力資源部要用系統化的思維加強人才培養工作，系統制定培訓計劃，豐富培訓形式，既要“走出去”也要“引進來”，激發人才培養活力，構築人才“蓄水池”。同時，集團每位員工都應提升自驅力和成長意識，以奮斗精神和創新精神，追求卓越、共同努力、共克時艱，全力推進集團公司的改革發展。
“吾生也有涯、而知也有涯”。下一步，湖北科投將持續開展各類培訓學習活動，打造學習型組織，為集團公司改革轉型發展，“五個五”戰略目標實現提供堅實智力支撐。
